Korisne informacije

  Prvi posao - kako se snaći, što ne bi trebali raditi mladi zaposlenici, greške koje radite prvi dan na poslu, kako se ponašati i komunicirati, pravila odijevanja na poslu

  • netinfo.hr
  • 10. svibnja, 2018

Prvi posao - kako se snaći

Obavili ste razgovor za posao, te dobili poziv da je posao vaš. Za prvi posao ipak treba malo privikavanja, ulazite u poslovni svijet te je sasvim normalno da ste nervozni pa čak i da vam nedostaje samopouzdanja. Nemojte se brinuti, trebate slijediti par smjernica kako biste preživjeli te prve dane te kako bi se bez problema uklopili i pohvatali sve u kratkom roku. 

Naravno, za neke poslove će vam možda i trebati nešto duže da se priviknete, da naučite neke stvari o poslu, ali bitno je da želite učiti. Upijajte od drugih, zanimajte se za posao, uvijek pitajte ako vam nešto nije jasno, tako ćete dati do znanja drugima da ste zainteresirani za posao. Nemojte se praviti važnima, spustite se na zemlju, to je ipak vaš prvi posao pa smanjite doživljaje. Budite otvoreni, nemojte se slijepo držati svojih razmišljanja. Razgovarajte s kolegama, održavajte kontakte. Budite spremni učiti i nikako nemojte biti lijeni niti zabušavati. U tu kategoriju pripada i kašnjenje na posao, neka vam se to ne događa. Malo po malo, dan po dan i sve će vam postajati lakše, bitno je da prepustite poslu, da učite i naravno, da radite svoj posao.

Što ne bi trebali raditi mladi zaposlenici

Zaposlili ste se i to vam je prvi posao. Vrlo ste ponosni i sretni što ste napokon počeli raditi i što ćete napokon primati svoju plaću. Također, sa prvom plaćom više nećete ovisiti o svojim roditeljima, imati ćete svoja primanja koja ćete trošiti na svoje potrebe i želje. Prvi posao je svako nešto na što se trebate prilagoditi i naviknuti, a to možda i neće biti tako teško niti lako. Sve ovisi kao ćete se snaći.

Na neke stvari biste trebali pripaziti kada počnete raditi. Kao prvo, nemojte kasniti na posao, tako dajete dojam neodgovornosti, radije dođite koju minutu ranije. Obavljajte svoj posao, tj. ispunjavajte zadatke koje ste dobili te nemojte dopustiti sami sebi da već na prvom poslu počnete zabušavati, sada je pravo vrijeme da se dokažete. Možete reći ono što mislite što se tiče samoga posla, nemojte se bojati dati neku ideju i svoje mišljenje. S druge strane, pripazite da se ne uhvatite u pametovanju, niste uvijek u pravu i nećete biti uvijek u pravu, morate naučiti gdje su granice. Odijevanje je također bitno, morate paziti da se odijevate primjereno svom poslu. Radite li u uredu, kratke hlače ili trenirka nikako nije dobra opcija. Družite se s drugima, bitno je uspostaviti dobar odnos sa kolegama, nikada ne znate gdje bi vas to moglo odvesti. Imajte na umu da sve ima svoje granice, ako vam nešto nije jasno ili ne znate kako se postaviti, tražite savjet.

Greške koje radite prvi dan na poslu

Stres je još uvijek tabu tema u većini tvrtki. Iako su za poslodavce posljedice stresa negativne i skupe, oni uglavnom ne žele slušati vaše kritike na povećani pritisak, preopterećenost i frustracije izazvane poslom. Štoviše, podložnost stresu se uglavnom smatra manom i stoga nemojte glasno izražavati svoje nezadovoljstvo. Najnovija istraživanja dokazuju da žaljenje na stres može ozbiljno ugroziti karijeru. 

 Poslodavci izjavljuju da već u selekcijskom procesu nastoje izbjeći kandidate koji pokazuju da loše podnose stresne situacije.

S druge strane, razina stresa u radnom okruženju konstantno raste i predviđanja su da trend rasta neće tako skoro stati. Najveći izvor stresa svakako je briga o sigurnosti radnog mjesta, ali i kompleksnost svakodnevnih zadataka, vremenska stiska i nezadovoljavajući odnosi s kolegama i nadređenima.

 Problem stresa problem je čitave tvrtke koja mora aktivno poduzeti korake za njegovo smanjenje. Vaše najbolje namjere u spominjanju pretjeranog stresa neće naići na odobravanje poslodavca i neće ga potaknuti da pomogne svojim zaposlenicima. Zato si pokušajte pomoći sami. Dodatna edukacija pomoći će vam da brže i kvalitetnije obavite komplicirane zadatke, a tečajevi komunikacijskih vještina doprinijet će efikasnosti timskog rada i delegiranja. Olakšajte si svakodnevnicu, organizirajte vrijeme, ulažite u odnose sa kolegama i smanjit ćete izvore stresa! Poslodavac će s vremenom uočiti preopterećenost svojih zaposlenika i aktivno se suočiti sa problemom stresa.

Ponašanje na radnom mjestu

Svi znamo neku osnovnu kulturu ponašanja. Naravno, neki ljudi ipak nisu potpuno upoznati s time te ne znaju pravila bontona. Tako nešto može se i naučiti, ali će trebati malo vremena, ali i iskustva. Ne možemo se ponašati isto kad smo kod kuće, na poslu ili u nekom društvu, sve ima neka svoja pravila.

Neki bi to nazvali pretvaranjem jer smo u različitim situacijama različiti, ali to je ipak neka vrsta naše kulture i kako se odnosimo prema drugima. S prijateljima ste potpuno opušteni, možete im reći gotovo sve, ali na poslu nije tako. Tu trebate imati jednu vrstu ponašanja prema kolegama i nije primjereno govoriti neke stvari pa čak niti davati neke komplimente. Morate se ponašati pristojno, uljudno, te u skladu s onim što radite. Ni u jednom poslu nije dopušteno vikanje, svađanje, psovanje, te bi trebalo imati na umu da je naše ponašanje odraz naše kulture i kako smo na kraju odgojeni. Ako želite da vas shvate ozbiljno tada se počnite tako i ponašati.

Komunikacija na poslu

Vrlo je bitno imati dobru komunikaciju na poslu. Radimo li sa više kolega ili samo jednim, bez komunikacije ne možemo raditi. Ako ste povućeni tip osobe to ne znači da na poslu ne biste trebali razgovarati. Komunikacija otkriva kakva ste osoba, kako funkcionirate s drugima te i vaše komunikacijske vještine. Nikako ne želite biti tip osobe koja je na meti samo zato jer ne razgovara s drugima.

Na samom razgovoru za posao vi morate komunicirati, tu će vaš budući poslodavac vidjeti koliko ste komunikativni, te će se i otkriti dio vašega karaktera. Ako radite posao gdje trebate znati kako komunicirati tada si ne možete priuštiti da to ne radite. Postoje i edukacije za poslovnu edukaciju, pa ako ste nesigurni to je dobar način da steknete sigurnost i hrabrost. Također, komunikacija na poslu ne podrazumijeva tračanje kolega i ogovaranje, toga biste se svakako trebali kloniti. 

Pravila odijevanja na poslu

Neke firme i neka određena radna mjesta imaju određeni dress code. Taj naziv znači da postoje pravila odijevanja u nekim prostorima i u nekim tvrtkama. Nije pristojno nositi neku odjeću ako radite u uredu, sa poslovnim ljudima, a opet sve ovisi i gdje i što radite. Pravila postoje svugdje pa tako i u odijevanju na poslu.

Muškarcima je nekako lakše po tom pitanju nego ženama. Odijelo je univerzalno i tu nema puno dilema. Naravno, muškarci ne bi trebali nositi kratke hlače na poslu, kao niti japanke ili tenisice, a opet ovisi o tome gdje rade. Ured gdje se kreće dosta poslovnih ljudi to nikako nije prikladno. Kod žena je situacija ipak malo drugačija, a one moraju paziti na više stvari. Suknje bi trebale biti malo iznad koljena, sve ostalo je neprihvatljivo. Majice na bretele ili bez naramenica, prozirne majice ili košulje nikako ne dolaze u obzir. Birajte košulje ili majice koje su decentne i imaju rukave. Izbjegavajte duboke dekoltee, te velike proreze na suknjama. japanke također nisu prikladne ukoliko radite u uredu. Izbjegavajte žarke boje i vrlo šarene uzorke. Šminka bi također trebala biti decentna, sve ostalo ostavite za neke izlaske nakon posla. 

PREDAJ ZAHTJEV